J’envoie ce mail à Julien, notre responsable participation du fonds SORIDEC qui a investi chez nous en 2011 (fonds régional) et après avoir passé plusieurs mois de cauchemar à essayer de ‘gérer’ l’ego surdimensionné de notre nouvel investisseur qui fait tout pour faire tarder les choses le plus longtemps possible pour nous écraser!
Salut Julien,
Tu vois, ce qui me rend dingue dans tout ça, c’est le team spirit que j’avais construit avec mon équipe et qu’il est en train de détruire car cette opération dure bcp trop longtemps, que mes collaborateurs sont à bout de fatigue (ils n’ont pas pris de vacances depuis plusieurs mois), qu’ils savaient qu’il y avait des BCE pour eux et qu’ils pourraient avoir la reconnaissance de leur investissement à bosser le soir et le we et à parler de BedyCasa à tt bout de champ…J’aurais beau être enthousiaste (quoique mon enthousiasme s’est pris une bonne claque aussi…), je pense que si les personnes qui travaillent pour faire tourner une boite comme BedyCasa, avec l’ambition & les exigences que je leur demande d’avoir car je connais l’enjeu, n’ont as cette reconnaissance, à un moment donné, ils vont tt juste s’essouffler; un de mes dev est venu me voir la semaine dernière et m’a d’ailleurs transmis son malaise par rapport à la situation, au fait qu’ils étaient clairement sous dimensionné par rapport aux développements à produire, qu’il ne comprenait pas pourquoi BedyCasa n’avait pas le financement plus vite au vu des résultats et du marché en plein essor…etc
Je dois en permanence rassurer mes équipes et dans le même temps, leur demander de produire comme des malades sans même pouvoir leur dire qu’ils seront récompensés à un moment donné…
Et de mon côté, je dois payer 5400 euros d’impôts je ne sais pas comment puisque j’ai tout mis dans BedyCasa et que j’ai donc plus de 3000 euros de dettes chaque mois et bien entendu, je ne peux rien déduire des impôts…
Tiens, un aperçu de Célia, notre Responsable Com sur France 3 et de Krysten, stagiaire SupdeCo qui a quitté Royal Canin en pleine milieu pour nous rejoindre et qui a décidé de faire financer son voyage au Brésil pour profiter de la coupe du Monde pour nous développer cette zone en récupérant des hébergements de dernière minute car elle a un super réseau là-bas et que nos hébergements sont full…
Bref, je voulais te le dire car je sais que les 4 salariés de Nanoledge étaient associés-fondateurs et que je sais que tu as l’esprit entrepreneur comme moi et que tu veux aussi que l’on apporte de la valeur ajoutée pour notre région et surtout pour notre pays.
Nous savons que nous avons besoin de CITA…Mais je sais aussi que dès que cette levée de fonds sera bouclée, je vais tout faire pour faire grimper le CA de la boite et également m’ouvrir les portes d’autres investisseurs qui pourront nous donner les moyens de notre ambition; et je ne veux plus entendre parler d’intermédiaires;
Et je laisserai mon DAF en contact avec P Queveau; moi, il m’a épuisé cérébralement; cette semaine, j’étais proche du burn out…
Bonne fin de we Julien et merci de croire en nous Julien,
Magali